STSJ Comunidad de Madrid sentencia Nº 640/2013

El Tribunal declara la nulidad de las Instrucciones de fecha 29 de enero de 2013, respecto al personal laboral de la CAM, en lo relativo al régimen de la jornada laboral, tumos, horarios de trabajo, descanso semanal y vacaciones, condenando a la CAM que debe negociar con las organizaciones sindicales en el seno de la Comisión negociadora todo lo relativo a los referidos temas señalando que «.. Ha de existir una verdadera negociación y como tal ha de entenderse, como dice la sentencia de la Sala IV del Tribunal Supremo de 24 de septiembre de 2013, una voluntad proactiva de alcanzar acuerdos, no bastando con convocar a los sindicatos a una «toma en consideración del proyecto de Instrucciones» «…no ha existido realmente una negociación, sino
simplemente un encuentro sin contenido negociador pues no se formularon ofertas ni contraofertas ni se discutió con la intensidad que puede exigir el tema debatido…».