En este Boletín Informativo abordamos un tema que quizá está poco debatido dentro de nuestra organización: el FORCEM. Se trata de una primera aproximación para garantizar que todos podemos tener una idea básica similar;se trata…
Aunque estamos a punto de editar una guía específica sobre las ETT, hemos creído conveniente completar la serie dedicada a las mismas (nº 3, 28 y 29) en estos Boletines Informativos de la Secretaría de…
Debido a la rápida evolución y desarrollo que se está llevando a cabo en los últimos tiempos sobre temas de Sucesión de empresas y contratas, y dado que se evidencia un desfase y una insuficiencia…
Los ERE, como todos los procesos de reducción de plantillas, son una parte importante del proceso de precarización. Se destruye empleo estable y se sustituye por temporalidad, precariedad,inestabilidad y flexibilidad de las condiciones de trabajo.…
Mucho se ha escrito en los últimos meses sobre fiscalidad, y en concreto sobre la Reforma Fiscal del gobierno del P.P., sin embargo, y a pesar de que desde CGT hemos mostrado nuestro rechazo por…
Este nuevo Boletín Informativo Jurídico Sindical pretende ser un documento de ayuda básico en la labor diaria de los representantes sindicales de CGT, ya que contiene una serie de informaciones indispensables para poder dar una…
A la memoria de Francisco Blat Gimeno.
En este trabajo que presentamos como Boletín Jurídico Informativo Nº 40, hemos intentado sintetizar las materias jurídicamente susceptibles de negociación por Convenio Colectivo.
Continuando con al línea informativa mantenida a través de estos Boletines Informativos de la Secretaría de Acción Sindical, os enviamos en esta ocasión un nuevo documento relativo a las Elecciones Sindicales.
Transcurrido un año desde la Reforma Laboral, que negociaron los sindicatos mayoritarios (UGT-CCOO) con empresarios y gobierno, las fórmulas de contratación creadas en dicho acuerdo llevan varios meses demostrando su agotamiento. Las fórmulas aprobadas para…
Secretarías Jurídica y de Salud Laboral y Formación del Comité Confederal de la CGT Contacto
